امید امینیان اظهار داشت: هدف از برگزاری این سمینار آشنایی هرچه بیشتر مسئولین ذیربط در شرکتهای زیرمجموعه استانی با موضوعات و مسائل قرارداد جامع عمر و حوادث بود و کلیه معاونان و مدیران منابع انسانی شرکتها و همچنین مدیران اداری در این برنامه حضور داشتند.
وی ادامه داد: در این سمینار دکتر ناصری و سرکار خانم مرادی از همکاران دفتر توسعه و منابع انسانی وزارت نیرو در خصوص قرارداد بیمه عمر و پس انداز که پس از ده سال سررسید شده و همچنین درباره بیمه نامه جدید به ارائه توضیحات پرداختند و در ادامه به پرسشهای حضار درباره مشکلات و چالشها و مباحثی که در این زمینه وجود داشت، پاسخ گفتند. در مجموع می توان گفت این سمینار در راستای مباحث مطرح شده بسیار مفید بود و تقریبا تمام نقاط مبهمی که برای همکاران در مجموعه شرکتها وجود داشت برطرف شد.
امینیان خاطرنشان کرد: قرارداد بیمه جامع عمر که در سال جاری ابلاغ شده، بیمه جدیدی است و با نیاز صنعت آب و برق در این زمینه همسویی دارد، به همین دلیل برگزاری چنین برنامهای ضروری بود. در برخی از موارد هم شرکتهای آب و فاضلاب با شرکت های بیمه طرف قرارداد خود با مشکلاتی مواجه بودند که مقرر شد این مسائل از طریق وزارت نیرو پیگیری و برطرف شود.
مدیرکل توسعه مدیریت و تحول اداری آبفای کشور یادآوری کرد: بیمه جامع عمر و حوادث به عنوان طرحی که از سوی وزارت نیرو ابلاغ شده از این جهت بسیار حائز اهمیت است که افراد تحت پوشش می توانند در زمان بروز حادثه از غرامتهای مربوط به حوادث جزیی و کلی آن (نقص عضو و فوت) استفاده کنند؛ چنین حوادثی به خودی خود غمبار هستند اما این بیمه میتواند حداقل به لحاظ مالی کمک کننده باشد. شایان ذکر است بخشی اعظمی از هزینه این بیمه توسط شرکتها پرداخت میشود و بخشی دیگر نیز به عنوان سرمایهگذاری، که براساس تسهیلات هر شرکت به شکلهای مختلف پرداخت می شود، بعد از چند سال برای همکاران ما آورده مالی خواهد داشت.
امینیان اضافه کرد: یکی از نکات مهم پیشنهاد شده در سمینار این بود که با توجه به تخصصی بودن امور بیمه، شرکتهای آب و فاضلاب در صورت لزوم با بهرهمندی از یک نفر متخصص در امور بیمهای در شرکت نسبت به اجرای هرچه بهتر قراردادهای بیمهای اقدام نمایند.